“连”住利益才能“锁”住管理。
海底捞的创业理念是“双手改变命运”,也是其企业的核心价值观。
海底捞一开始只是一个小店,创始人张勇开店的目的也很简单,就是想买一套房子,过上好日子。后来,没多久,买房子的钱就够了,跟着干的员工自然而然就多了,接下来就是开更多的店,让越来越多的人赚到钱,让骨干员工也能买房,就这样,就逐渐成了连锁店。如此往复,全球就有了一千多家店。
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